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中科院分區決定了SCI期刊在學術界的地位和影響力，對科研人員和學術機構具有重要的參考價值，具體如下：

對SCI期刊的評價：中科院分區通過將SCI期刊按照3年平均影響因子劃分為不同的等級，為科研人員和學術機構提供了一個評估SCI期刊學術影響力的重要依據。分區越高，說明該期刊在學科內的學術影響力越大，發表的文章質量越高。

對科研人員的成果評估：科研人員發表的論文所在的中科院分區，可以作為評估其研究成果質量的一個指標。

對科研資源的分配：中科院分區在科研資源分配方面也起到重要作用。科研機構在制定科研政策、分配科研資源時，會參考中科院分區。

對科研人員投稿的指導：中科院分區為科研人員選擇投稿期刊提供了參考。科研人員在選擇投稿期刊時，會參考中科院分區，以提高論文被接受的可能性，并增加研究成果的影響力。

《Transforming Government- People Process And Policy》雜志是一本國際期刊，由Emerald?出版，

《轉變政府-人員流程和政策》是一本國際同行評審的學術期刊，專注于發表關于政府轉型的跨學科和多學科研究。該期刊探討如何通過人員、流程和政策的變革來實現政府的現代化，特別關注信息通信技術在政府轉型中的應用。期刊旨在促進學術界和決策者之間的知識共享，推動基于證據的研究，并構建一個多層次的視角來理解這些轉型過程。

該雜志的重要性體現在其對政府轉型這一關鍵議題的深入分析，以及對新興技術如何塑造政府運作和治理模式的探討。雜志的特色在于其鼓勵原創性和實踐導向的研究，歡迎來自資深和早期職業研究者、從業者和政策制定者的貢獻，以此促進知識和經驗的交流。

《Transforming Government- People Process And Policy》雜志學術影響力具體如下：

在學術影響力方面，IF影響因子為2.4，顯示出其在學領域的學術影響力和認可度。

JCR分區：Q2

按JIF指標學科分區，在學科：INFORMATION SCIENCE & LIBRARY SCIENCE中為Q2，排名：46 / 160，百分位：71.6%；

按JCI指標學科分區，在學科：INFORMATION SCIENCE & LIBRARY SCIENCE中為Q2，排名：48 / 161，百分位：70.5%；

《Transforming Government- People Process And Policy》雜志的審稿周期預計為：平均審稿速度 ，投稿需滿足English撰寫，期刊注重原創性與學術嚴謹性，明確拒絕抄襲或一稿多投，Gold OA占比：13.01%，這使得更多的研究人員能夠免費獲取和引用這些高質量的研究成果。

該雜志其他關鍵數據：

CiteScore分區（數據版本：2024年最新版）：6.7，進一步證明了其學術貢獻和影響力。

年發文量：40篇

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