《中國人力資源社會(huì)保障》雜志社聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)和平里中街7號(hào)。

雜志基本信息介紹

主編：李艷秋

影響因子：0.4

出版地區(qū)：北京

國內(nèi)刊號(hào)：11-5941/D

國際刊號(hào)：1674-9111

雜志創(chuàng)刊于2010年，主要獲得過的榮譽(yù)有：中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CJFD）等。

《中國人力資源社會(huì)保障》雜志文章特色介紹：

<一>摘要是文章主要論點(diǎn)的客觀陳述，要能概括文章的主要內(nèi)容或創(chuàng)新觀點(diǎn)，字?jǐn)?shù)為200字以上，避免以“本文研究了……，指出了……，本文認(rèn)為……”等形式表述。

<二>文內(nèi)標(biāo)題層次不宜過多，序號(hào)按1;1.1，1.2;1.1.1，1.1.2……的順序排列。標(biāo)題一律左頂格。各級(jí)標(biāo)題字?jǐn)?shù)不宜過多，同級(jí)標(biāo)題不應(yīng)時(shí)有時(shí)無。論文按引言、材料與方法、結(jié)果、討論等順序結(jié)構(gòu)撰寫。

<三>文章應(yīng)主題明確，數(shù)據(jù)可靠，圖表清晰，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，文字精練，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)正確。

<四>注釋：是對(duì)文章某一特定內(nèi)容的解釋或說明，其序號(hào)為[1][2][3]……，注釋文字與標(biāo)點(diǎn)應(yīng)與正文一致，注釋置于文尾，參考文獻(xiàn)之前。

<五>作者基本信息：姓名、工作單位、職務(wù)、職稱、學(xué)位。