《Transfer》雜志是一本專注于社會學領域的高質量期刊，該雜志的錄用率受多種因素影響，想具體了解可聯系雜志社或咨詢在線客服。

《Transfer》雜志的錄用率受多種因素影響，具體如下：

質量與創新性：論文的科學性、嚴謹性、數據可靠性以及創新性是關鍵。

期刊分區：《Transfer》雜志在中科院的分區為3區，而

論文質量：包括研究設計的合理性、數據的可靠性、分析方法的科學性等。

審稿流程：嚴格的多輪審稿流程會篩選掉部分稿件，導致錄用率下降。

投稿數量：在特定時期內，若大量研究者集中向某期刊投稿，會導致稿件堆積，錄用率下降。

SCI期刊的錄用率受多重因素影響，作者應根據自身研究特點選擇合適的期刊，并確保稿件質量以提高錄用機會，投稿前務必仔細閱讀期刊的投稿指南，并與雜志社保持良好溝通。

《Transfer》雜志簡介

中文簡稱：轉移
國際標準簡稱：Transfer
出版商：CRET
出版地區：Spain
ISSN：1996-7284
ESSN：1886-5542
研究方向：Business, Management and Accounting - Industrial Relations

《Transfer》是一個國際性的論壇，專注于技術轉移、創業和創新的經濟、管理和政策含義研究。該雜志特別關注外部環境與組織（包括政府、公共機構、公司、大學）及其創新過程之間的關系。歡迎從廣泛的實證分析到理論模型，再到基于理論基礎的案例研究等不同的呈現方式。

該期刊還關注管理實踐和技術轉移策略的研究，探討影響這些實踐的外部因素，包括政策發展、監管和法律問題以及全球趨勢。此外，它還包括從案例研究到比較分析的各種論文類型。

在中科院分區表中，大類學科為社會學3區， 小類學科為INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR勞動關系學4區。

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