《Irish Journal Of Management》雜志是一本的高質量期刊，該雜志的錄用率受多種因素影響，想具體了解可聯系雜志社或咨詢在線客服。

《Irish Journal Of Management》雜志的錄用率受多種因素影響，具體如下：

年發文量：《Irish Journal Of Management》雜志年發文量為：13篇。年發文量較大的期刊，相對而言錄用率會高一些。

質量與創新性：論文的科學性、嚴謹性、數據可靠性以及創新性是關鍵。

論文質量：包括研究設計的合理性、數據的可靠性、分析方法的科學性等。

影響力與排名：《Irish Journal Of Management》雜志IF影響因子為：0.7。高影響力的期刊通常對論文質量要求更高，錄用率相對較低。

審稿流程：嚴格的多輪審稿流程會篩選掉部分稿件，導致錄用率下降。

投稿數量：在特定時期內，若大量研究者集中向某期刊投稿，會導致稿件堆積，錄用率下降。

SCI期刊的錄用率受多重因素影響，作者應根據自身研究特點選擇合適的期刊，并確保稿件質量以提高錄用機會，投稿前務必仔細閱讀期刊的投稿指南，并與雜志社保持良好溝通。

《Irish Journal Of Management》雜志簡介

中文簡稱：愛爾蘭管理雜志
國際標準簡稱：IR J MANAG
ISSN：1649-248X
研究方向：MANAGEMENT

《愛爾蘭管理雜志》是一本聚焦于愛爾蘭管理領域的重要學術期刊。雜志致力于研究和探討愛爾蘭企業管理、組織行為、戰略規劃、人力資源管理、市場營銷、金融管理等多個方面的議題。它為學者、研究人員、企業管理者以及政策制定者提供了一個深入交流和分享見解的平臺。通過表高質量的學術論文、案例研究、綜述文章和政策評論，這本雜志促進了愛爾蘭管理領域的學術發展和實踐創新。嚴格的同行評審過程保證了所發表內容的科學性、實用性和政策相關性。它不僅有助于提升愛爾蘭企業的管理水平和競爭力，也為國內外了解愛爾蘭的商業環境和管理實踐提供了有價值的參考。

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