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中科院分區決定了SCI期刊在學術界的地位和影響力，對科研人員和學術機構具有重要的參考價值，具體如下：

對SCI期刊的評價：中科院分區通過將SCI期刊按照3年平均影響因子劃分為不同的等級，為科研人員和學術機構提供了一個評估SCI期刊學術影響力的重要依據。分區越高，說明該期刊在學科內的學術影響力越大，發表的文章質量越高。

對科研人員的成果評估：科研人員發表的論文所在的中科院分區，可以作為評估其研究成果質量的一個指標。

對科研資源的分配：中科院分區在科研資源分配方面也起到重要作用。科研機構在制定科研政策、分配科研資源時，會參考中科院分區。

對科研人員投稿的指導：中科院分區為科研人員選擇投稿期刊提供了參考。科研人員在選擇投稿期刊時，會參考中科院分區，以提高論文被接受的可能性，并增加研究成果的影響力。

《Asia Pacific Management Review》雜志是一本國際期刊，由National Cheng Kung University?出版，

《亞太管理評論》是一本專注于亞洲太平洋地區管理學術研究的國際期刊。該期刊發表的研究內容涉及組織行為、人力資源管理、市場營銷、戰略管理等多個管理學科領域，旨在推動亞太地區乃至全球管理學的理論發展和實踐應用。期刊通常包含原創研究文章、綜述、案例研究和書評等多種形式，為學者、研究人員和實踐者提供一個分享和討論管理問題的平臺。

雜志的特色在于其聚焦于亞洲太平洋地區，這一區域在全球化背景下的管理實踐和理論創新具有重要的研究價值。期刊通過發表高質量的研究成果，對管理學領域的學術研究和教育培訓產生了積極影響。此外，期刊的國際化視野和區域專業化研究方向使得其在全球管理學界具有一定的影響力。期刊的最新研究成果不僅展示了其在管理學術研究方面的活躍度，也反映了其對當前管理實踐和政策制定的貢獻。通過閱讀該期刊，讀者可以獲得關于亞太地區管理理論和實踐的深入見解。

《Asia Pacific Management Review》雜志學術影響力具體如下：

在學術影響力方面，IF影響因子為5.5，顯示出其在學領域的學術影響力和認可度。

JCR分區：Q1

按JIF指標學科分區，在學科：MANAGEMENT中為Q1，排名：71 / 401，百分位：82.4%；

按JCI指標學科分區，在學科：MANAGEMENT中為Q1，排名：95 / 402，百分位：76.49%；

《Asia Pacific Management Review》雜志的審稿周期預計為：平均審稿速度 ，投稿需滿足English撰寫，期刊注重原創性與學術嚴謹性，明確拒絕抄襲或一稿多投，Gold OA占比：96.75%，這使得更多的研究人員能夠免費獲取和引用這些高質量的研究成果。

該雜志其他關鍵數據：

CiteScore分區（數據版本：2024年最新版）：8，進一步證明了其學術貢獻和影響力。

年發文量：65篇

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