時間：2022-06-12 13:49:06
序論：在您撰寫領(lǐng)導(dǎo)工作打算時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
一、信息化推進(jìn)要有新突破，全面滿足社會各界的綜合信息服務(wù)需求
（一）積極研發(fā)“物聯(lián)網(wǎng)”應(yīng)用，推進(jìn)“智慧”建設(shè)。
（二）在市經(jīng)信委的組織、指導(dǎo)下，進(jìn)一步完善全市三級電子政務(wù)網(wǎng)。
（三）發(fā)揮3G網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，開發(fā)推進(jìn)各行業(yè)移動執(zhí)法應(yīng)用。
（四）構(gòu)建無線網(wǎng)絡(luò)城市平臺，實(shí)現(xiàn)“手機(jī)一卡通”。
（五）深化企業(yè)信息化，實(shí)施企業(yè)信息化促進(jìn)計劃，促進(jìn)工業(yè)化與信息化融合發(fā)展。
（六）開發(fā)提供新農(nóng)合一卡通、社保通、醫(yī)務(wù)通、就業(yè)通、銀信通、城管通、安監(jiān)通、社區(qū)通等綜合信息化產(chǎn)品服務(wù)。
（七）構(gòu)建3D旅游平臺。
（八）深化教育信息化，推進(jìn)綠色上網(wǎng)工程和綠色信使服務(wù)。
二、通信能力要有新提升，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保駕護(hù)航
（一）爭取上級投入1.5億元，加強(qiáng)3G網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和2G網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化。
（二）爭取上級投入1億元，加快寬帶網(wǎng)改造提速和“光纖入戶”。
（三）加強(qiáng)重點(diǎn)通信保障，提高網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的質(zhì)量和安全性。
三、服務(wù)質(zhì)量要上新臺階，全面提升聯(lián)通行風(fēng)建設(shè)水平
（一）健全以客戶體驗為中心的運(yùn)營管理機(jī)制，確?？蛻魸M意度達(dá)到86分以上。
（二）深入開展“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹行業(yè)新風(fēng)”活動，投訴數(shù)量比2010年下降30%以上。
（三）建立差異化的分級服務(wù)體系，打造卓越服務(wù)能力。
四、經(jīng)營管理要上新水平，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益
（一）加快經(jīng)營發(fā)展，確保完成各項經(jīng)營發(fā)展指標(biāo)，提升公司的規(guī)模效益、綜合實(shí)力與核心競爭力。
（二）堅持向管理要效益，提高企業(yè)的運(yùn)營效益和效率。
（三）及時足額上繳地方稅收，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
（四）積極回報社會，積極回報人民，履行好企業(yè)公民的社會責(zé)任。
五、精神文明建設(shè)要有新活力，營造團(tuán)結(jié)和諧、積極進(jìn)取的濃厚氛圍
（一）深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)“全國文明單位”。
（二）緊緊依靠員工辦企業(yè)，推進(jìn)廠務(wù)公開，促進(jìn)和諧發(fā)展，維護(hù)員工隊伍穩(wěn)定。
我縣體育工作的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)是：堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中、七中全會及十精神，以提高全民身體素質(zhì)為目標(biāo)，著力完善體育公共服務(wù)體系，著力提升競技體育綜合實(shí)力，著力促進(jìn)體育事業(yè)與體育產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，推進(jìn)我縣體育事業(yè)既好又快發(fā)展。
（二）、主要目標(biāo)
1、群眾體育工作。進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)《全民健身條例》、《縣全民健身計劃（2012-2015年）》，在總結(jié)成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，科學(xué)策劃“十二五”時期的群體工作，不斷提升我縣全民健身的拓展力和影響力，為提高我縣城鄉(xiāng)居民身體素質(zhì)和健身水平做出新的貢獻(xiàn)。
加強(qiáng)體育場館、健身場地建設(shè)。加快縣體育中心建設(shè)步伐，力爭年內(nèi)完成1-2個場館建設(shè)任務(wù)。積極爭資立項，實(shí)現(xiàn)2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)級全民健身工程、25個村級農(nóng)民健身工程建設(shè)目標(biāo)；新增全民健身路徑2條。
廣泛開展全民健身體育活動。按照“周周有安排、月月有比賽”的要求，與縣總工會、教育局、縣直機(jī)關(guān)工委、團(tuán)縣委、縣婦聯(lián)等有關(guān)單位，聯(lián)合舉辦群眾喜聞樂見、干部群眾參與面廣的文化體育活動12次以上。
加強(qiáng)對體育協(xié)會指導(dǎo)和管理。年內(nèi)新增單項體育協(xié)會2個，對原有體育協(xié)會強(qiáng)化管理，加強(qiáng)指導(dǎo)，每個協(xié)會要舉辦1-2次有一定規(guī)模和影響的體育活動，從而推動我縣全民健身活動開展。
2、競技體育工作。進(jìn)一步深入貫徹“選好苗子、著眼未來、打好基礎(chǔ)、系統(tǒng)訓(xùn)練、積極提高”訓(xùn)練方針，進(jìn)一步發(fā)展培養(yǎng)優(yōu)秀體育后備人才，促進(jìn)我縣競技體育工作科學(xué)、合理、有序發(fā)展。
完善少兒體校管理機(jī)制。進(jìn)一步完善體校教練工作職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)和獎懲措施。有計劃的引進(jìn)、選拔、培養(yǎng)體校教練。
完善后備人才選拔機(jī)制?？h少兒體校要加強(qiáng)與學(xué)校和體育教師的聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)、挖掘體育后備人才，建立體育后備人才庫并定期跟蹤。繼續(xù)邀請市體校教練來我縣選拔體育苗子，條件成熟的送往上級體校學(xué)習(xí)訓(xùn)練。
完善體教結(jié)合長效機(jī)制。進(jìn)一步完善體育后備人才培養(yǎng)基地，繼續(xù)在有條件的學(xué)校建立后備人才培養(yǎng)基地，年內(nèi)培育后備人才200名。進(jìn)一步完善體教結(jié)合激勵措施，對往上級體校輸送學(xué)生或?qū)W生參加體育競賽取得優(yōu)異成績，給以學(xué)校和體育教師適當(dāng)獎勵。
3、體育彩票工作。
增機(jī)擴(kuò)點(diǎn)，拓展銷售渠道?？h城網(wǎng)點(diǎn)遵循市場規(guī)律，優(yōu)勝劣汰，優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局，重點(diǎn)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置，全縣新增體彩網(wǎng)點(diǎn)10個。
工作精力突出重點(diǎn)性。只有抓住重點(diǎn)、抓好重點(diǎn)，才能牽住“牛鼻子”，帶動其他工作的落實(shí)，切不可眉毛胡子一起抓。所謂重點(diǎn)，就是決定單位發(fā)展的關(guān)鍵因素、全局性工作中的主要環(huán)節(jié)、本單位突出的薄弱環(huán)節(jié)。由于單位建設(shè)的不平衡性和形勢的不斷發(fā)展變化，重點(diǎn)和非重點(diǎn)也是不斷互相轉(zhuǎn)化的，各級各單位的重點(diǎn)也不可能一樣。要經(jīng)常分析研究，排除各種干擾，始終緊緊抓住重點(diǎn)工作，把主要力量和精力投向重點(diǎn)，努力使重點(diǎn)工作出成果、上質(zhì)量。
工作形式講究層次性。一級抓一級，按職盡責(zé)，按級負(fù)責(zé)，是實(shí)施科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、提高領(lǐng)導(dǎo)效能的根本原則?！耙桓妥硬宓降住弊鳛橐环N工作方法，是有其積極作用的。但如不加區(qū)別地都插到底，統(tǒng)得過死、抓得過細(xì)，不僅分散本級想大事、抓大事的精力，還容易挫傷下級的積極性，有意無意地滋長下級的依賴心理和惰性。因此，不能簡單地把“一竿子插到底”等同于作風(fēng)深入，把事必躬親等同于工作扎實(shí)。
工作準(zhǔn)則堅持原則性。原則性是領(lǐng)導(dǎo)工作的脊梁，是提高領(lǐng)導(dǎo)工作效能的基礎(chǔ)和前提。一個領(lǐng)導(dǎo)者，沒有原則性，就等于沒有主心骨。有些問題該處理的卻不處理，該從嚴(yán)處理的卻從輕處理，該從快處理的卻從緩處理，該公開處理的卻內(nèi)部處理，久而久之，就會讓松散之風(fēng)不能扼制，違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象屢禁不止。做領(lǐng)導(dǎo)工作，一定要堅持原則，堅持從嚴(yán)管理，克服好人主義。
工作方法注意科學(xué)性。我們黨講，發(fā)現(xiàn)問題是水平，解決問題是能力。科學(xué)發(fā)展觀為我們正確分析面臨的主要矛盾和突出問題，正確把握發(fā)展形勢、發(fā)展方向、發(fā)展步驟提供了基本遵循。領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)是做決策和指導(dǎo)工作，其能力如何不在于自己會干多少具體的事，而主要體現(xiàn)在思維方法上。思維方法正確了，工作思路對頭了，措施辦法得力了，能力就凸顯出來了。
【簡潔教師辭職信范本一】
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作期間對我的信任和關(guān)照，給予了我一個發(fā)展的平臺，使我有了長足的進(jìn)步。如今由于個人原因，現(xiàn)我正式向?qū)W校提出辭職申請，將于2011年暑假離職，請學(xué)校做好相應(yīng)安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好本職工作。對此為學(xué)校帶來的不便，我深感歉意。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!謝謝!祝光明學(xué)校越辦越好，大展宏圖!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
【簡潔教師辭職信范本二】
各位領(lǐng)導(dǎo)你們好!
首先，非常感謝您這幾個月來對我的信任和關(guān)照。
這段時間，我認(rèn)真回顧了這三個月來的工作情況，覺得來到一保工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這幾個月以來領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和細(xì)心教導(dǎo)，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在一保的工作中，讓我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激一保給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會。我辭職的原因，是因為我家不在武漢，再工資太低無法保障自己的生活，剛好此時有個機(jī)會，我想打算試試看，所以我決定辭職，請您們支持。
請您諒解我做出的決定，我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。請批準(zhǔn)我的辭職申請，我只有衷心祝愿一保的業(yè)績一路飆升!希望幼兒園領(lǐng)導(dǎo)們及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人： xxx
20xx年xx月xx日
【簡潔教師辭職信范本三】
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作期間對我的信任和關(guān)照，給予了我一個發(fā)展的平臺，使我有了長足的進(jìn)步。如今由于個人原因，現(xiàn)我正式向?qū)W校提出辭職申請，將于2011年暑假離職，請學(xué)校做好相應(yīng)安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好本職工作。對此為學(xué)校帶來的不便，我深感歉意。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!謝謝!祝光明學(xué)校越辦越好，大展宏圖!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
【簡潔教師辭職信范本四】
尊敬的園領(lǐng)導(dǎo)：
很抱歉我不得不做出這個決定，這個想法在我心里已經(jīng)埋藏很久了。
從我第一天走進(jìn)這所幼兒園到現(xiàn)在已經(jīng)快滿三年了，在這三年的工作里我覺得自己盡到了一個幼兒英語教師應(yīng)盡的職責(zé)，我在帶給孩子們歡樂的同時自己也收獲了很多，在孩子們面前我得到了成功的喜悅和滿足。
雖然工作中難免會有些許摩擦，但總的說來，我是喜歡幼兒英語這個行業(yè)的，我舍不得這些可愛的孩子們和帶給我那么多歡樂的老師們。
我多么希望可以把這份工作一直做下去，可我真的無能為力。我的嗓子本來就不好了，現(xiàn)在幼兒園的班級和人數(shù)不斷地增加，我真的不堪重負(fù)，我怕有一天我的嗓子徹底壞掉。
我也很想好好成就一番事業(yè)，但是和健康比起來，我只能放棄。
希望園領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的難處。再次表示感謝!
此致
敬禮!
（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力
作為中樞機(jī)構(gòu)，辦公室工作人員的工作能力和水平高低，直接影響服務(wù)的質(zhì)量和效率。學(xué)習(xí)是增強(qiáng)能力、提高水平的必由之路，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，才能抓住事務(wù)的本質(zhì)，才能提出解決問題的正確思路和方法。我們將以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室為目標(biāo)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高工作水平的重要途徑切實(shí)抓好。做到勤學(xué)、深學(xué)、多學(xué)、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，促進(jìn)知識積累和經(jīng)驗積累，提高在實(shí)際工作中分析問題、解決問題的能力；提高政策水平，把各項政策弄懂弄透，在工作中自覺貫徹執(zhí)行，增加工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性；提高綜合水平，增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力，承辦專項具體工作和實(shí)施管理能力，特殊環(huán)境下的協(xié)調(diào)及重要會議的組織能力、調(diào)查研究能力等。
（二）明確職責(zé)，著力提高服務(wù)水平
辦公室工作千頭萬緒，但最重要的職責(zé)是參與政務(wù)、管理事務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)。第一，增強(qiáng)服務(wù)意識，確保“兩個到位”。一是為全局工作服務(wù)到位，為全體工作人員的工作、學(xué)習(xí)、后勤保障等方面提供服務(wù)，為大家營造良好的工作環(huán)境。二是為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)到位，確實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供良好的軟環(huán)境。第二，理清思路，形成“三個關(guān)系”。發(fā)揮上通下達(dá)的橋梁作用，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與群眾的交流溝通，形成政令暢通的工作關(guān)系；發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的紐帶作用，協(xié)調(diào)好科室與科室之間的配合協(xié)作，形成協(xié)調(diào)和諧的人際關(guān)系；發(fā)揮聯(lián)絡(luò)溝通的窗口作用，協(xié)調(diào)好部門與部門之間的關(guān)系，形成相互配合的協(xié)作關(guān)系。第三，提高參謀水平，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。在為領(lǐng)導(dǎo)決策上，當(dāng)好信息員，在把握信息的深度、廣度、準(zhǔn)確度方面提高能力和水平，使領(lǐng)導(dǎo)決策更完善。在為領(lǐng)導(dǎo)工作上，做好拾遺補(bǔ)缺工作，多觀察、勤思考，使領(lǐng)導(dǎo)工作更全面、更細(xì)致。
（三）突出規(guī)范，完善各項規(guī)章制度
（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力
作為中樞機(jī)構(gòu)，辦公室工作人員的工作能力和水平高低，直接影響服務(wù)的質(zhì)量和效率。學(xué)習(xí)是增強(qiáng)能力、提高水平的必由之路，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，才能抓住事務(wù)的本質(zhì)，才能提出解決問題的正確思路和方法。我們將以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室為目標(biāo)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高工作水平的重要途徑切實(shí)抓好。做到勤學(xué)、深學(xué)、多學(xué)、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，促進(jìn)知識積累和經(jīng)驗積累，提高在實(shí)際工作中分析問題、解決問題的能力；提高政策水平，把各項政策弄懂弄透，在工作中自覺貫徹執(zhí)行，增加工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性；提高綜合水平，增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力，承辦專項具體工作和實(shí)施管理能力，特殊環(huán)境下的協(xié)調(diào)及重要會議的組織能力、調(diào)查研究能力等。
（二）明確職責(zé)，著力提高服務(wù)水平
辦公室工作千頭萬緒，但最重要的職責(zé)是參與政務(wù)、管理事務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)。第一，增強(qiáng)服務(wù)意識，確?！皟蓚€到位”。一是為全局工作服務(wù)到位，為全體工作人員的工作、學(xué)習(xí)、后勤保障等方面提供服務(wù)，為大家營造良好的工作環(huán)境。二是為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)到位，確實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供良好的軟環(huán)境。第二，理清思路，形成“三個關(guān)系”。發(fā)揮上通下達(dá)的橋梁作用，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與群眾的交流溝通，形成政令暢通的工作關(guān)系；發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的紐帶作用，協(xié)調(diào)好科室與科室之間的配合協(xié)作，形成協(xié)調(diào)和諧的人際關(guān)系；發(fā)揮聯(lián)絡(luò)溝通的窗口作用，協(xié)調(diào)好部門與部門之間的關(guān)系，形成相互配合的協(xié)作關(guān)系。第三，提高參謀水平，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。在為領(lǐng)導(dǎo)決策上，當(dāng)好信息員，在把握信息的深度、廣度、準(zhǔn)確度方面提高能力和水平，使領(lǐng)導(dǎo)決策更完善。在為領(lǐng)導(dǎo)工作上，做好拾遺補(bǔ)缺工作，多觀察、勤思考，使領(lǐng)導(dǎo)工作更全面、更細(xì)致。
（三）突出規(guī)范，完善各項規(guī)章制度
管理出質(zhì)量，管理出效率，管理出實(shí)績，建立健全嚴(yán)格可操作的各種機(jī)制是根本保證。抓規(guī)范，辦公室作為黨委的綜合辦事機(jī)構(gòu)，工作任務(wù)中，事務(wù)繁雜，必須按制度辦事、按程序辦事。同時還要堅持制度管理與人本管理有機(jī)結(jié)合。以制度建設(shè)為抓手，建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的長效機(jī)制、處理突發(fā)事件的快速應(yīng)急機(jī)制、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)批示的周到服務(wù)機(jī)制、目標(biāo)管理考核的權(quán)威督查機(jī)制、財務(wù)管理的開源節(jié)流機(jī)制。制定學(xué)習(xí)制度、值班制度、請（休）假制度、財務(wù)管理制度等各項規(guī)章制度。通過這些機(jī)制和制度的建立，使辦公室工作走上制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。
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我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
進(jìn)入超圖工作已滿三年。在這三年中我經(jīng)歷了超圖創(chuàng)業(yè)板成功上市、購置新的辦公區(qū)，感受著超圖不斷壯大，并自豪自己是一名超圖人。工作期間我結(jié)識了不少優(yōu)秀的同事，他們都曾在工作上對我進(jìn)行了指導(dǎo)和關(guān)照，對此我非常感謝！也經(jīng)歷過許多令人難忘的時光，其中承受過ajax產(chǎn)品研發(fā)的壓力，遭遇過ajax評審失敗帶來的挫折，也與兄弟姐妹們在一起體會過其樂融融的工作狀態(tài)以及成功的喜悅。這些美好回憶將常駐心里，揮之不去。我的成長也源于這些熱心的同事和經(jīng)歷。感謝超圖提供這樣的環(huán)境促使我的成長！
話說回來，最近發(fā)現(xiàn)頭發(fā)掉得比較多，身體大不如前，或許是得不到太多的休息時間，公司在望京而我卻住在回龍觀，每天往返路程有3個多小時，也曾考慮過去望京那邊租房，但房租太貴無力承擔(dān)，這也是無可奈何的事實(shí)。對于超圖云服務(wù)前景我和大家一樣積極樂觀看待，但考慮后面云服務(wù)核心會轉(zhuǎn)移到成都，而自己規(guī)劃的未來發(fā)展方向也是互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)，這就使得我不得不早點(diǎn)做一些打算。所以經(jīng)過深思熟慮后，我嘗試著找找機(jī)會，也不曾想機(jī)會來得太快，由于不想放棄這次難得的機(jī)會，我決定提出辭職。我明白現(xiàn)在公司正值用人之際，加之本人與超圖三年的感情，做此決定對雙方都是一個不小的挑戰(zhàn)，今提出也請領(lǐng)導(dǎo)諒解！
在接下來不長的一段日子里，我會仔細(xì)梳理手頭上的工作，完成好交接工作。其實(shí)，真的舍不得離開這里，但是既已決定也就不再猶豫了。我非常抱歉不能再為云服務(wù)的明天貢獻(xiàn)自己的力量了，衷心地祝福云服務(wù)明天更好！我永遠(yuǎn)的母校——超圖，明天更好！也祝領(lǐng)導(dǎo)工作順利！
此致
