摘要：目的了解浙江省縣級及以下政府機關無煙環境建設情況及公務員吸煙情況,探討控煙相關策略和措施。方法通過多階段分層隨機抽樣方法,在浙江省抽取4個市,每個市抽1個縣（市、區）,再分別抽取縣政府、鄉鎮政府、街道辦事處各1家,共12家。采用問卷調查、知情人訪談、現場觀察相結合的方法進行調查。結果共調查12家政府機關405名公務員。12家政府機關辦公場所控煙環境整體較好,公務員現在吸煙率為17.78%,不同調查地區的公務員吸煙率差異有統計學意義（P〈0.05）。男性（26.62%）、年齡≥50歲（40.74%）、離婚或喪偶（40.00%）、中專以下文化程度（33.33%）、處級及以上干部（57.14%）、工作年限≥20年（28.81%）、家庭任何地方均能吸煙（50.00%）及單位內某些區域能吸煙（22.95%）者的吸煙率相對較高。吸煙者煙草危害相關知識知曉率、對MPOWER控煙策略和對公共場所（除餐廳外）禁煙規定的贊成率均低于不吸煙者（P〈0.05）。多因素Logistic回歸分析結果顯示,30歲OR=9.87,95%CI：1.4567.29、50歲OR=10.26,95%CI：1.0699.17、在家庭任何地方均能吸煙（OR=12.28,95%CI：2.9551.18）及家庭某些區域能吸煙（OR=6.57,95%CI：3.0714.08）是公務員吸煙的危險因素。結論浙江省縣級及以下政府機關控煙環境較好,吸煙率有所下降,但調查的公務員煙草相關知識知曉水平相對不足,應加強機關公務員重點人群控煙知識宣傳,推進無煙政府創建活動。