現(xiàn)代人事學(xué)術(shù)信息
- 總被引次數(shù)：6
期刊導(dǎo)航：
現(xiàn)代人事雜志，月刊，本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向，堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目：研究報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、簡報(bào)、專題研究等。
- 主管單位：陜西省人事廳
- 審稿周期：1個(gè)月內(nèi)
- 周期：月刊
- 主辦單位：陜西省人事廳
- 創(chuàng)刊：1992年
- 出版地區(qū)：陜西
- 曾用名：現(xiàn)代人事
- 語言：中文
- 國內(nèi)刊號：61-1242/D
- 類別：社會(huì)科學(xué)I
- 現(xiàn)用名：現(xiàn)代人事
- 郵編：710006
雜志特色CONTRIBUTE
<一>正文中層次標(biāo)題應(yīng)簡短明確，同一層次標(biāo)題應(yīng)盡可能排比。不同層次的標(biāo)題，有上下關(guān)系者，在內(nèi)容上應(yīng)相互聯(lián)系。題末不加標(biāo)點(diǎn)符號，空1字書寫內(nèi)容。
<二>來稿必須為原創(chuàng)性作品，此前未經(jīng)公開發(fā)表。嚴(yán)禁抄襲、剽竊和一稿多投，如有發(fā)現(xiàn)，將永不刊用該作者來稿。
<三>所有文章，均須附中文和英文摘要。中、英文摘要的內(nèi)容要一致。采用第三人稱撰寫，不用“本文”等主語。
<四>稿件必須注明第一作者和通信作者簡介，簡介均應(yīng)包括：姓名（出生年—），性別，民族（漢族可不寫），籍貫，（注明省、市或縣），職稱，主要從事什么研究或工作，E-mail，詳細(xì)通信地址，聯(lián)系電話。
<五>獲得基金資助的文章應(yīng)在文章首頁地腳以“基金項(xiàng)目”作為標(biāo)志注明項(xiàng)目名稱及編號，并附項(xiàng)目證書復(fù)印件。
期刊介紹INTRODUCTION
現(xiàn)代人事雜志，月刊，本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向，堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目：研究報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、簡報(bào)、專題研究等。
現(xiàn)代人事常見問題CONTRIBUTE
請問你們是現(xiàn)代人事雜志社嗎？我們不是雜志社。本站主要從事雜志訂閱與期刊服務(wù)，不是任何雜志官網(wǎng)。直投稿件請聯(lián)系雜志社，地址：陜西省政府大樓11層39號，郵編：710006。
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你們網(wǎng)站有什么保障？隨著現(xiàn)在各種網(wǎng)站層出不窮，騙子也越來越多，我們實(shí)體公司注冊，網(wǎng)站國家工信部備案，信息公開，我們的初衷就是專注高質(zhì)量的服務(wù)，客戶優(yōu)先，注重保密，對客戶信息安全制定嚴(yán)格的管理制度。
時(shí)間是否可控？根據(jù)客戶的要求和選擇的期刊類型不同，主要根據(jù)雜志社排版情況，我們都會(huì)及時(shí)跟客戶溝通好，把進(jìn)度做到可控，一般是1－3個(gè)月完成服務(wù)，不排除有更長久的時(shí)間，建議有需求的客戶越早與我們洽談越好安排。
網(wǎng)站有信用有保障嗎？建站以來，先后獲得多次好評，開通了支付寶信任商家服務(wù)，網(wǎng)銀在線支付是2005年用戶，銀行卡號都是2004年注冊的，如果有欺騙行為，收款方式都早就被注銷了。
現(xiàn)代人事更多問題CONTRIBUTE
用戶評價(jià)（不代表本站觀點(diǎn)）
moshoup** 回復(fù)
2024-08-01 18:34:19現(xiàn)代人事雜志外審專家意見不多，改了之后編輯再審，又讓我簡單修改格式，現(xiàn)在正式進(jìn)入終審。希望問題不大。總之，該刊流程規(guī)范，透明，每一步都很清晰。雜志很不錯(cuò)！
songjin** 回復(fù)
2023-10-12 14:11:34第一次的時(shí)候由于網(wǎng)絡(luò)問題沒收到審稿意見，打電話后，馬上就又給我發(fā)了一份，非常感謝！建議想投現(xiàn)代人事雜志的人認(rèn)真寫稿，認(rèn)真修改，早點(diǎn)投出去，早日接收。是一個(gè)值得推薦的雜志！
lishizh** 回復(fù)
2021-12-01 17:52:10聯(lián)系過他們的編輯，說專家意見很不好，過了些日子，返回了修改再審的意見，感覺專家的意見很良心，看東西比較細(xì)膩，犀利！如果有創(chuàng)新點(diǎn)的話，比較容易中。
daw1523** 回復(fù)
2021-08-15 18:50:02期刊挺好的，編輯認(rèn)真，負(fù)責(zé)，審稿速度挺快的，整體來說比較好中，這個(gè)期刊文章質(zhì)量感覺還不錯(cuò)，要求文章內(nèi)容簡練來表述，不錯(cuò)的期刊，贊一個(gè)！
sunhong** 回復(fù)
2021-06-16 11:43:00期刊質(zhì)量很不錯(cuò)，要求也相對較高，是同類型中比較高的了，審稿速度也快，就是見刊比較慢，從投稿到見刊如果中途順利的話，還要等一段時(shí)間。編輯都很負(fù)責(zé)，服務(wù)態(tài)度很棒，我當(dāng)時(shí)催過稿，幾乎是一個(gè)星期一個(gè)電話，非常感謝，在這個(gè)期刊是發(fā)表了三篇了。
caoyong** 回復(fù)
2021-02-28 09:54:14大概不到一星期，一審結(jié)束，回答了專家的2個(gè)問題。后來很快進(jìn)入主編終審環(huán)節(jié)，不到1個(gè)月給出錄用意見。審稿老師的修改意見很中肯，很細(xì)心！希望對后面的朋友有幫助。
liminyu** 回復(fù)
2020-05-11 09:14:41投過好幾個(gè)同類型的期刊，都是直接拒稿，審稿機(jī)會(huì)都不給。同檔次的《現(xiàn)代人事》期刊給審稿了，且12月23日投稿，1月20日就發(fā)消息告訴我已錄用。效率高，不排外。必須贊一個(gè)！
liuyank** 回復(fù)
2019-03-02 11:49:57《現(xiàn)代人事》雜志非常實(shí)用、也很用心，是一本不錯(cuò)的雙核心雜志。內(nèi)容豐富，物超所值，給了我很大的幫助。第一次訂閱，感覺很便捷，也很實(shí)惠。
xiaohua** 回復(fù)
2018-07-18 10:03:32審稿速度很快，給的意見也很中肯，按要求修改后復(fù)審很快就通過了。總體來說，速度還是非常快的。因?yàn)槭堑谝淮瓮陡澹o編輯添了很多麻煩。非常感謝《現(xiàn)代人事》編輯部，希望越辦越好。
arghre** 回復(fù)
2018-04-16 11:49:51一個(gè)月內(nèi)回復(fù)，審稿速度快，編輯和藹負(fù)責(zé)，多次溝通很愉快。期刊質(zhì)量很好，里面大多是專家教授的文章，均是以質(zhì)取稿，沒有學(xué)歷歧視，良心期刊。
ibuife** 回復(fù)
2018-01-04 13:10:26初審用了一星期，外審半個(gè)月，不過最后結(jié)果還不錯(cuò)，接收了！網(wǎng)上可以留言詢問審稿進(jìn)度，電話詢問時(shí)編輯態(tài)度很好，審稿意見也很到位。是一本值得推薦的期刊！
haines** 回復(fù)
2017-09-30 15:10:23除了審稿速度很快外，編輯老師非常負(fù)責(zé)而且回信迅速，打了好幾次電話有問題咨詢都不厭其煩的回答。非常感謝編輯老師。《現(xiàn)代人事》雜志確實(shí)是一本很好的雜志。大愛！
sbvc** 回復(fù)
2015-04-28 14:05:45已錄用一篇，第二篇正編輯加工，第三篇最新投稿。有一審稿人拒稿直接拒稿。如果文章的數(shù)據(jù)圖表較多的話會(huì)比較容易中。本人第二篇數(shù)據(jù)較多，兩個(gè)審稿人均沒有意見，直接建議發(fā)表。編輯部非常負(fù)責(zé)，回復(fù)很快，有問必答，態(tài)度和藹。
mains** 回復(fù)
2014-12-11 18:10:03現(xiàn)代人事一個(gè)月審回，三個(gè)審稿人--一個(gè)大修，一個(gè)小修，一個(gè)直接拒掉，編輯意見：拒稿。老板對第二個(gè)審稿人意見不滿，寫了申訴信，編輯同意重投。重投一個(gè)多月了，現(xiàn)在等待中。。。
jwer** 回復(fù)
2014-10-01 17:04:06稿件需修改后重新審查，平心而論，該刊物的期刊態(tài)度非常專業(yè)，3個(gè)外審專家，提出了中肯的評審意見，一個(gè)修改后錄用，一個(gè)改投他刊，一個(gè)修改后再審，總體來說，本人個(gè)人能力可能有限，但是該編輯部非常負(fù)責(zé)任，而且退休通知寫得也非常詳細(xì)明確，本人覺得該期刊在國內(nèi)來說，專業(yè)、負(fù)責(zé)，發(fā)展會(huì)越來越好的
timo** 回復(fù)
2014-06-25 09:57:41審稿速度飛快，貌似六天就擬錄用了，然后改了兩次格式，縮小篇幅，大概也就一個(gè)半月搞掂。喜歡讓作者引用該刊文章，同時(shí)限制作者自引。編輯部說篇幅過長可能影響評審，而且加收版面費(fèi)。比較怪的是要求字符數(shù)而不是字?jǐn)?shù)在10000以下，所以摘要還是少一點(diǎn)兒好，比較好中
otto** 回復(fù)
2014-06-15 13:35:21接近一個(gè)月，收到退稿通知，說論文內(nèi)容跟他的負(fù)責(zé)主題不相關(guān)，直接被拒，完全就是編輯審稿，哎。
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